Les valeurs que nous vivons
Éducation
L'éducation est la base pour rendre le monde meilleur. Nous apprenons toujours, améliorons notre façon d'apprendre et voyons le potentiel d'apprentissage dans chaque situation.
Le respect
Nous traitons chacun avec respect et sensibilité, reconnaissant l'importance de leurs contributions. Non seulement les membres de l'équipe, mais aussi les clients, les partenaires, les fournisseurs et les concurrents.
Ouverture
Nous nous efforçons d'être ouverts dans nos objectifs, nos outils, nos processus et nos résultats, autant que possible. Nous encourageons notre équipe et notre communauté à communiquer librement tant en interne qu'en externe. Nous promouvons l'accessibilité et adoptons les cultures internationales dans tous nos produits.
Intégrité
Nous employons les normes éthiques les plus élevées, démontrant l'honnêteté et l'équité dans chaque action que nous entreprenons.
Innovation
Nous encourageons une culture progressive d'expérimentation et de recherche axées sur les données, où l'esprit d'entreprise et la prise de risque prudente sont encouragés, récompensés et intégrés.
Aimez où vous travaillez
Travaillez de n'importe où
Nous travaillons partout dans le monde, dans plus de 20 pays et ça continue ! Notre politique de travail depuis n'importe où vous permet de travailler à domicile, au bureau ou dans votre café préféré, où bon vous semble.
Développez vos compétences et votre carrière
Chaque année, nous travaillerons avec vous sur un plan d'apprentissage et de développement, adapté à vous et à vos objectifs de carrière. De plus, nous vous aiderons à atteindre ces objectifs grâce à une allocation de formation annuelle.
Un milieu de travail qui prospère grâce à la diversité
Avec membres de l'équipe basés dans le monde entier, nous sommes fiers de notre diversité dans nos origines, notre culture, nos points de vue, notre sexe, notre origine ethnique et bien plus encore. En savoir plus dans notre Charte de la diversité et de l'inclusion.
Un rôle avec autonomie et objectif
Nous croyons qu'il est important de motiver les performances plutôt que de les microgérer, en favorisant l'engagement dans votre travail grâce à des commentaires bidirectionnels, à l'autonomie et aux OKR qui vous montrent comment vous pouvez contribuer aux objectifs de notre entreprise.
Choisissez votre propre booster d'avantages
Vous aimez « choisir votre propre aventure ? » Notre booster d'avantages annuels vous permet de choisir entre une prime de travail de n'importe où, une prime de bien-être OU une augmentation de votre allocation de formation.
Congé bonifié
Bénéficiez d'un meilleur équilibre travail/vie personnelle avec 7 jours supplémentaires de congés payés par an en plus des droits aux congés réguliers ! 2 jours pour « recharger », un jour de congé le jour de votre anniversaire et 4 jours supplémentaires pour « prolonger votre week-end ». De plus, vous aurez accès à un horaire de jours fériés entièrement flexible.
Opportunités actuelles chez Moodle
Vous ne trouvez pas le bon rôle ?
