Beaucoup de choses changent dans notre monde, et nous travaillons et apprenons dans un endroit très différent de ce que nous avons connu auparavant. Lors du MoodleMoot Global (désormais MIX) de cette année, nos intervenants ont exploré et échangé des idées sur ce à quoi nous pouvons nous attendre et ce à quoi nous devons nous préparer dans le domaine des technologies de l'information et de la communication.
L'un de nos orateurs principaux, le Dr Naeema Pasha, a déclaré : “C'est le bon moment pour réévaluer ce que nous voulons faire et comment nous allons de l'avant”.”
L'avenir des technologies de l'information et de la communication est centré sur l'humain
Pour revenir sur ce que Mme Pasha a mentionné lors de son discours d'ouverture le troisième jour, certaines des principales tendances que nous observons actuellement et que nous devrions observer à l'avenir sont centrées sur l'humain.
Avec l'arrivée de la génération Z sur le marché du travail, nous avons assisté à un changement significatif des valeurs. Les employés ne se contentent pas de repenser la manière dont leurs propres objectifs s'alignent sur ceux de leur lieu de travail, ils accordent également la priorité à leur propre bien-être. C'est pourquoi les entreprises se concentrent davantage sur le recyclage, l'amélioration des compétences et la réduction des écarts de compétences.
Plus que jamais, les entreprises proposent également des modalités de travail flexibles, en recrutant à distance et en offrant la possibilité de travailler à domicile tous les jours ou une partie du temps. Pour de nombreuses entreprises, cela a conduit au développement d'un lieu de travail plus inclusif et plus diversifié.
Les compétences qui définiront le lieu de travail
L'intelligence émotionnelle est une idée intéressante et récurrente qui est apparue lors de la conférence. La plupart des intervenants ont semblé s'accorder sur la nécessité de renforcer la résilience, l'agilité et la pensée inclusive pour favoriser le bien-être émotionnel. Donner la priorité à la résilience psychologique et à la planification à long terme permet non seulement d'établir des bases plus solides pour l'équipe, mais aussi de la préparer à l'avenir.
Les intervenants ont également souligné qu'avec l'adoption de l'IA, nous devons trouver un terrain d'entente pour la confiance. La manière dont nous utilisons l'IA a une incidence directe sur la façon dont nous nous percevons ; lorsque nous externalisons notre mémoire ou notre créativité, nous abandonnons quelque chose de complexe - quelque chose qui nous est propre.
Le paradoxe est que si, d'une part, nous voulons que les apprenants soient plus performants et obtiennent davantage de résultats, d'autre part, grâce à l'IA, ils perdent également la possibilité d'exercer leur esprit critique. Par conséquent, ils perdent confiance en eux, ce qui est un aspect essentiel pour apprendre quoi que ce soit.
La prochaine grande nouveauté en matière de LMS
Pour construire un meilleur avenir pour l'apprentissage, nos LMS doivent être construits par le monde. C'est exactement la façon dont nous façonnons Moodle : nous nous concentrons sur les besoins actuels des éducateurs et des apprenants, mais nous réimaginons également ce que notre plateforme peut devenir.
Nous nous tournons vers l'avenir en renforçant notre écosystème - en améliorant l'expérience de conception et en facilitant la découverte et l'utilisation des plugins. Et avec l'ajout de nouvelles couches pour différents secteurs, comme Moodle Workplace pour la formation professionnelle et Moodle Higher Ed pour les universités, nous montrons comment nous pouvons alimenter des solutions qui répondent à des besoins spécifiques.
L'avenir de Moodle, comme celui de ses apprenants, éducateurs et formateurs, se construit maintenant, et vous en faites partie.
Ce que nous faisons avancer
L'avenir est une affaire de personnes. Il s'agit d'atteindre les meilleurs niveaux d'apprentissage, de créativité et d'innovation, et de trouver les moyens de les rendre accessibles à tous. Nous avons été très heureux d'avoir des intervenants qui se sont concentrés sur des sujets allant au-delà des techniques et des méthodes. Ils ont ouvert et créé un espace pour une conversation beaucoup plus large sur l'avenir de l'humanité et sur la façon dont des plateformes comme Moodle peuvent contribuer à la construction d'une communauté fiable d'apprenants.
