O novo parceiro do Moodle Synapsys oferece soluções de gerenciamento de aprendizado de ponta a ponta em toda a Nova Zelândia

15 de fevereiro de 2022 Por Moodle

Desde a formulação de estratégias, passando por soluções sob medida até a medição de impacto, a Synapsys tem um longo histórico de ajudar organizações em toda a Nova Zelândia a criar ecossistemas de aprendizado que proporcionam impacto real.

Um forte defensor da tecnologia de código aberto e da plataforma Moodle, temos o prazer de anunciar a Synapsys como o mais novo Provedor de Serviços Certificado do Moodle na rede de parceiros.  

"A Synapsys está entusiasmada por ser incluída no ecossistema de parceiros globais certificados pelo Moodle, reconhecendo nossa crescente contribuição para o mundo da plataforma de aprendizado de código aberto. É ótimo poder contribuir de volta para a comunidade de aprendizagem. Para nós, o aprendizado tem mais impacto quando os sistemas certos estão sincronizados com a estratégia certa e a equipe certa. A tecnologia deve sempre ser a serva do aluno. Ter a plataforma certa é a chave para esse valor”, diz Phil Garing, diretor administrativo.

 

Aproveitando o poder do aprendizado

O núcleo da abordagem Synapsys é aproveitar o poder do aprendizado para permitir que organizações ou instituições prosperem. A Synapsys faz parceria com clientes para ajudar a formular sua estratégia de aprendizado, criando clareza sobre o papel e o valor da aprendizagem em sua organização. Compilações do Synapsys experiências de aprendizagem envolventes, configura e implementa soluções de tecnologia e cria ferramentas para aprendizado de medição de impacto, com foco em capacitar as equipes internas do cliente para possuir o processo.  

Garing diz: “Nosso desafio é ser inovador e repensar continuamente como podemos oferecer experiências de aprendizado atraentes de forma mais eficaz. Trata-se de permitir que os alunos conduzam seu próprio aprendizado por meio de modos sociais de envolvimento quando e onde eles precisarem. A aprendizagem deve ser relevante para o trabalho das pessoas, para que elas escolham reservar tempo para aprender dentro do fluxo de trabalho. A entrega de plataformas eficazes requer oportunidades de aprendizado pequenas e granulares que estão intimamente ligadas à qualificação dos funcionários e à resolução do problema do dia. ”

 

Rompendo a divisão educacional

A Synapsys trabalha nos setores de educação tradicional e aprendizado no local de trabalho e desafia a divisão tradicional entre aprendizado no trabalho e aprendizado oferecido pelas instituições de ensino. Defensores da educação on-line de alta qualidade e design instrucional, a Synapsys também ajudar seus clientes a responder rapidamente ao ritmo da mudança e fornecer experiências de aprendizado que fornecem resultados tangíveis – para o aluno e para a organização.

Reconhecendo os benefícios da base do Moodle LMS no ensino e na educação, Garing diz: “O que isso significa é que as plataformas de aprendizado devem fornecer flexibilidade na forma como os alunos escolhem estudar e precisam oferecer oportunidades reais para aplicar seu aprendizado. Insights vivos e significativos sobre a atividade e o sucesso do aluno agora são essenciais para garantir bons resultados de aprendizagem. As plataformas também precisam acomodar uma ampla gama de experiências de aprendizado, desde experiências puramente on-line até experiências combinadas para permitir o acesso contínuo a eventos presenciais. ” 

 

Um forte histórico

A Synapsys está atualmente auxiliando um A Universidade da Nova Zelândia reformulará sua visão de aprendizado com tecnologia, desde a formulação da estratégia até a personalização do Moodle LMS para cumprir a estratégia.

Eles também apoiam várias organizações baseadas em membros para expandir e refinar a forma como oferecem oportunidades de aprendizado, incluindo oportunidades de microaprendizagem flexíveis e credenciadas que complementam as qualificações nacionais. 

Synapsys concluiu projetos para o Ministério de Negócios, Inovação e Emprego, Z Energy, Department of Internal Affairs, Otago Polytechnic, Toyota New Zealand, Careerforce, Silver Fern Farms, Kiwibank, Canterbury District Health Board e Pharmaceutical Society of NewZelândia para citar apenas alguns.

 

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